17.3.8 Publication of SDG reports - per SDG

1.為提供合適的工作及薪資，保障人員權益，本校教職員工依「教師待遇條例」、「公務人員俸給法」及「國立高雄大學校聘工作人員工作規則」等規定所訂報酬標準辦理敘薪，遵守「勞動基準法」、「就業服務法」，訂定合理工作條件及不因種族、宗教、性別、性傾向與年齡等因素，給予不利益對待之歧視行為，並就權益爭議事項提供申訴管道。

2.本校自2019年起每年發布永續報告書說明SDG8之各項措施及成果報告。(2025永續報告書p.47、119)

2025永續報告書p.47、119